Компании в России снизили расходы на корпоративное обучение

По данным опроса ANCOR, за прошедший год число организаций, у которых есть собственные образовательные программы, сократилось на 11%.

В 2021 году об их наличии заявили 85% респондентов, а сейчас — 74%. Часть бизнеса отказалась от обучения временно. При этом в основном компании стремятся научить сотрудников эффективной коммуникации, повысить их профессиональные знания и лидерские качества. Также предприятия обучают работников тайм-менеджменту, критическому мышлению, развивают их инновационность, адаптивность, стрессоустойчивость, умение работать с информацией и быструю обучаемость, пишет «Коммерсантъ».