В России предложили упростить разделение ежегодного оплачиваемого отпуска

Директор Института исследования проблем современной политики Антон Орлов направил письмо с инициативой на имя главы Минтруда Антона Котякова.

Документ есть в распоряжении RT. В обращении политолог отметил, что стандартный ежегодный оплачиваемый отпуск составляет 28 дней. В трудовом законодательстве указано, что отпуск может быть разделён на части, но одна них должна быть не менее 14 дней.  

При этом, по словам Орлова, данная норма может быть обременительна как для работодателя, у которого могут возникнуть проблемы с ротацией персонала и обязанностей из-за продолжительного отсутствия ключевого сотрудника, так и для самого работника, для которого более предпочтительным вариантом является разделение отпуска, например на четыре периода по семь дней.